UDVIKLING AF VIRKSOMHEDEN

Mentor – udvikling af virksomheden

– Vil du have fremdrift og vækst, skal der være en fast aftale – ikke løse intentioner

Mentorudvikling af virksomheden

Med en virksomhedsaftale får du en personlig mentor, der hjælper dig med at sætte fokus på udviklingen af virksomheden og få tingene gennemført.

Hvad er en mentoraftale hos os?

En mentoraftale er den klassiske, gennemprøvede måde at skabe varig udvikling: fast rytme, løbende sparring og konsekvent opfølgning.

En mentoraftale kan være:

• et konkret projekt, eller
• en løbende optimeringsproces af virksomheden

Det får du med en mentoraftale

Personlig mentor med sikkerhed betyder helt konkret

• Hurtig kontakt til rådgivning på netop dine præmisser
• Adgang til mødebooking med prioritet
• Løsningsorienteret sparring med udgangspunkt i din konkrete situation
• Kontakt senest dagen efter din henvendelse

Hvad arbejder vi med i udvikling af virksomheden?

Det her er ikke pynt. Det er de klassiske greb, der altid flytter noget i en virksomhed:

• Strategi: den rette strategi – og de reelle valg der følger med
• Adfærd: tilpasning af den adfærd, som strategien kræver (så strategien ikke bare er ord)
• Kultur: hvad der reelt belønnes og tolereres – og hvad der skal ændres
• Organisation og effektivitet: tilpasning af organisering og arbejdsgange, så det fungerer i praksis
• Lederudvikling: styrke ledelse til fremtidens udfordringer

Vi arbejder med forandring, sparring og værktøjer, og vi er specialister i gennemførsel af nye tiltag.

Afklaringspakke

2 timer online sparring – kr. 3.000, –

Til dig der skal have skåret problemet til og have et sikkert næste skridt.

Det får du:

• Problemformulering (én sætning, som skal løses)
• Hurtig analyse af din situation (hvad er årsagen – ikke kun symptomet)
• 3 konkrete næste skridt i rigtig rækkefølge

Passer bedst når: Du er i tvivl om retning, prioritering eller beslutning – og vil videre nu.

Løsningspakke

5 timer online rådgivning – kr. 7.500, –

Til dig der har en konkret problemstilling og skal fra “uklarhed” til en løsning, der kan gennemføres.

Det får du:

• Afklaring + analyse (inkl. gennemgang af materiale, målinger eller værktøjsresultater)
• Løsningsvalg (hvad gør du – og hvad fravælger du)
• Kort handleplan (hvem gør hvad hvornår)

Passer bedst når: Der er flere bevægelige dele (modstand, interessenter, kommunikation), og du vil have en samlet løsning.

Sådan arbejder vi – fast, enkelt og effektivt

Udvikling lykkes, når der er en klar proces og nogen der holder dig fast:

1. Fokus og retning: hvad skal udvikles – og hvorfor?
2. Prioritering: hvad giver effekt først?
3. Plan: konkrete initiativer, ansvar og rytme
4. Gennemførsel: få det gjort – løbende sparring undervejs
5. Opfølgning: justeringer, så det bliver ved med at virke

Hvem er din mentor?

Din personlige mentor er en erfaren managementkonsulent, der kan arbejde som ekstern rådgiver – eller som en integreret del af virksomhedens forandringsteam – og supportere forandringsprojektet i alle faser.

Hvem passer det til?

Udvikling af virksomheden er til dig, der:

• vil skabe fremdrift og vækst med en fast aftale fremfor ad hoc-indsatser
• har brug for en erfaren mentor/konsulent, der kan hjælpe med strategi, kultur, organisation og ledelse
• vil være sikker på, at nye tiltag faktisk bliver gennemført

Vil du have en mentoraftale, der skaber udvikling?

Book en Matchsamtale og få afklaret, om en mentoraftale passer til din virksomhed, og hvordan vi bedst skaber fremdrift det næste år.

Book et UddannelsesMatch

– hvilket rådgivning og uddannelse passer bedst til dig og din virksomhed?

• Du får overblik over hvad du har brug for?
• En samtale i ro og mag, hvor vi har tid til at se på dine udfordringer
• Vores vurdering af, hvordan vi bedst kan hjælpe dig, og om vi er de bedste til at hjælpe dig