2. Viden om Forandring en ledelseskompetence
Forandring er blevet en stadig støre del af vores liv, og derfor er viden om forandring en ledelseskompetence.
De virksomheder som arbejder systematisk med forandring, vil være dem som sikre virksomhedens konkurrenceevne, og dermed virksomhedens overlevelse.
Artiklerne arbejder med forandring og forandringsprocessen og den konkrete step-by-step forandringsproces.
Nedenfor finder du en oversigt over emner under VIDEN OM FORANDRING.
Analysemetoder forandringer, Brændende platform, Case, Change Management, ForandringsBøger, ForandringsGalleri, Belbin, Daniel H. Pink, Daryl Conner, De Bonos, Drucker, Hackman & Oldham, Herzberg, Hofstede, Kaplan & Norton, Kotler, Kotter, Kubler Ross, Leavitt, Lewin, Maslow, McClelland, McGregor, Mintzberg, MotivationsTeori, Newton lov, Porter, Scharmer, Schein, ForandringsOrganisationen, ForandringsPlanlægning, ForandringsProcessen, ForandringsSystemet, ForandringsTeori, Kaos, Ledelse af Forandring, Livscyklus, MBTI, PEST, SWOT,
Her kan du se alle artiklerne om VIDEN OM FORANDRING samlet.