MEDLEMSKAB FORANDRINGSLEDELSE

VÆRKTØJ-medlemskab – eksempel

Ledelsesanalyse – Forberedelse af forandringen

Hvor forandringsparat er organisationen? Efterfølgende spørgeskema er en simpel checkliste af ledelsens forberedelse af en forandring.

Hvis organisationen ikke er forandringsparat, er der en risiko for, i værste fald, at forandringen mislykkes.

En analyse af forandringsparathed afdækker organisationens – og medarbejdernes evne til at gennemføre en forandring succesfuld, og viser hvilke barrierer man står over for, og hvilke løftestænger der er til stede i organisationen.