Interessentanalyse

Interessentanalysen beskriver hvordan man bruger en række værktøjer, som analyserer interessenterne, som er mennesker eller organisationer som har indflydelse på – og som kan påvirke virksomheden.

Formålet er, at afklare hvilke elementer som kan påvirke forandringsprocessen i forhold til en succesfuld implementering af et projekt eller beslutning.

Ledelse af Forandring® – hvor bruges teorimodellerne

Burke & Litwin, Daryl Conner, ForandringsTeori, Interessentanalyse, Kotter, Kubler Ross, Leavitt, Ledelse af Forandring, Ledelse af Forandringer, Lewin, Maslow, Metoder værktøjer, Schein |

Teori og praksis – forandringsledelse Ledelse af Forandring® har udviklet mere end 250...

Læs mere

Test af forandringsparat organisation

Analysemetoder, Analysemodel, Interessentanalyse, Værktøjer |

Forandringsparathed. Test af organisationens og medarbejdernes parathed overfor forandring.

Læs mere

VIDENBANK

Artiklerne i ARTIKELBANK kan læses GRATIS.

Du kan læse den først del af artiklen, men skal være logget ind for at kunne læse hele artiklen.

ARTIKELBANK indeholder mere end 450 forandringsartikler, forandringscase, video, bøger og praktiske forandringsværktøjer som belyser nogle af nøgleelementerne som en succesfuld forandring består af.

VIDENBANK organiserer mere end 120 kategorier om forandringsledelse, specialartikler, case, Webinar og gratis analyseværktøjer.

Du kan vælge kategorierne herunder.

KATEGORIER – 120 forskellige

VIDENBANK – KATEGORIER

Hvordan gør vi

KLIPPEKORT – Forandringsledelse

Website Metrics and Site Statistics by WebSTAT