Video - Nyeste motivations og engagements forskningD I hans inspirerende video stiller forskningen spørgsmålstegn til om det traditionelle belønningssystem virker? Traditionelle belønningssystemer fungere bedst når der er tale om rutineopgaver, medens når der skal tænkes kreativt og innovativt kan traditionelle belønningssystemer have den direkte modsatte virkning. Forskningen viser at selvledelse, medbestemmelse og kompetenceudvikling i langt højere grad skaber de ønskede resultater. Daniel H. Pin
Videoen tager udgangspunkt i bogen ”Drive” og tager 10 minutter og 48 sekunder og er fra 1. april 2010. Video Drive the surprising truth about what motivates us"Motivation - den overraskende sandhed om hvad der motiverer os"Nyeste video om motivation af Daniel Pink. Ressourcer - Motivations og engagements teori
... Ønsker du at læse hele artiklen skal du være logget ind. Det er GRATIS hvis du ikke er medlem.
Bliv medlem - læs hele artiklen og få adgang tilDIT NETVÆRK - til viden om forandring og forandringsledelse
Forandringsnetværket - hjælper med forståelse og viden om lige netop det problem du arbejder med lige nu, og giver dig muligheder for videndeling, forandringsledelse og læring via internettet, Webinarer, ERFA-gruppe møder, seminarer, virksomhedsbesøg, og erfaringsudveksling. Forandringsnetværket giver adgang til hurtig viden og svar på relevante spørgsmål om forandring, ligesom adgang til ekspertpanel og ekspertdatabase om forandring. DIT NETVÆRK - videndeling om forandring og ledelseForandringsnetværket samles omkring forandringstemaer af fælles interesse. Kommunikationen foregår via FORUM's, Webinarer, seminarer, gå-hjem-møder eller personlige møder. Det er deltagerne selv, der driver forandringsnetværket og fastlægger mål og indhold. Net2change bidrager med planlægningen af Webinar, seminarer, gå-hjem-møder, mødeledelse af ERFA-gruppe møderne, samt understøtning med videnkompetencer, metodegrundlag, coaching, og praktisk drift af forandringsnetværket mv. DIT NETVÆRK - fire medlemsformer til videndeling
|
|
aniel H. Pink præsenterer i denne video den nyeste motivations og engagements forskning. 
k er forfatter til flere bøger heriblandt: 
Et medlemskab giver dig GRATIS adgang til et netværk af forandringsledere, projektledere, forandringsagenter, konsulenter og teams som arbejder med gennemførsel af forandringer 